濟(jì)南邦得人力資源有限公司公開(kāi)招聘熱線服務(wù)和窗口服務(wù)工作人員簡(jiǎn)章
瀏覽次數(shù)：0 日期：2023-02-02
濟(jì)南邦得人力資源有限公司公開(kāi)招聘
熱線服務(wù)和窗口服務(wù)工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)工作需要，濟(jì)南邦得人力資源有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名熱線服務(wù)人員和1名窗口服務(wù)人員，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及人員性質(zhì)
熱線服務(wù)人員5名和窗口服務(wù)人員1名，人員性質(zhì)為勞務(wù)派遣制工作人員，由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
二、報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，政治思想素質(zhì)過(guò)硬，勤勉盡責(zé)，廉潔自律；
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)溝通和表達(dá)能力，會(huì)操作使用電腦，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，職業(yè)信譽(yù)好；
4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有良好的道德修養(yǎng)，品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、作風(fēng)正派，具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感；
6.應(yīng)聘人員年齡不得超過(guò)40周歲（1983年2月2日以后出生）;具有熱線相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬年齡；
7.具有全日制大專及以上學(xué)歷，熱線服務(wù)人員專業(yè)不限；窗口服務(wù)人員法律專業(yè)、中共黨員優(yōu)先；
8.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，如應(yīng)聘成功，先簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，取得畢業(yè)證后簽訂勞動(dòng)合同。
9.有下列情況之一的，不受理報(bào)名和應(yīng)聘：
①與原單位存在勞動(dòng)糾紛的人員；
②現(xiàn)役軍人；
③曾受到刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；
④在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為的人員；
⑤法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘方式
采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘方式，公開(kāi)透明、擇優(yōu)入圍、雙向選擇。通過(guò)個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。
四、招聘工作程序
（一）報(bào)名和資格審查
信息發(fā)布：通過(guò)濟(jì)南人才網(wǎng)、濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.gdjsj.com/）發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年2月2日至2月7日（工作日）
上午9:00—11:30；下午：13:30—17:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市高新區(qū)漢峪金谷A6-4號(hào)樓濟(jì)南高新（國(guó)際）人力資源產(chǎn)業(yè)園1604室
3.所需材料：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提交如下材料：
（1）《報(bào)名表》（附件1）、《誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件2）；
（2）大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷證書(shū)；
（3）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》) ，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘的還要提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明；
（4）身份證；
（5）有工作單位的人員還應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信（提交確有困難的也可在進(jìn)入考察階段前出具）；
（6）其他相關(guān)資格證書(shū)（如有）。
上述要求的證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件1份。
報(bào)名時(shí)按照崗位資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消應(yīng)聘資格。
（二）面試
本次招聘采取面試方式進(jìn)行，用工單位參與相關(guān)工作。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)能力及與崗位相關(guān)的基本技能。面試在濟(jì)南市區(qū)統(tǒng)一組織進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)按照招錄崗位1:1的比例確定體檢人員名單，并在濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站公布。
（三）體檢
體檢由濟(jì)南邦得人力資源有限公司組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用處理；應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。除特殊情況經(jīng)招聘單位同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者，確定為擬錄用人員;因體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（四）公示
經(jīng)面試、體檢合格者，確定為擬聘用人員，在濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.gdjsj.com/）進(jìn)行公示，公示期為3天。
（五）薪資待遇及人員管理
擬聘用人員與濟(jì)南邦得人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同并約定試用期。試用期滿后聘用人員年薪為6萬(wàn)元至7萬(wàn)元（含“五險(xiǎn)一金”）。
（六）工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)經(jīng)十路14306號(hào)，濟(jì)南建設(shè)大廈
五、其他事項(xiàng)
1.資格審查貫穿整個(gè)招聘、崗前培訓(xùn)及用工過(guò)程，報(bào)考者需誠(chéng)信報(bào)考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容材料，即刻取消報(bào)考、聘用資格。
2.所有應(yīng)聘人員報(bào)名資料均不予退還，由濟(jì)南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作。
3.根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，崗位招聘計(jì)劃可能調(diào)整、取消或終止。
4.本次招聘考試均不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.聯(lián)系人：李新 咨詢電話：0531-87081633
